第26章 再坚持一下

第26章 再坚持一下

在结束了与费凌南的电话后，任佳尔立即给伯仕的猎头顾问打过电话：

“李屹，我这里有个候选人，你马上联络他。”

“好的。你有候选人的信息是吗。”

“是的，我以前合作的猎头公司给我的资料，这消息你帮我保密，否则我要被人追杀的。”

“候选人资料范总看过吗？”

“还没来得及给范总过目。”

“没有是吧，ok，你暂时别给范总吧，否则我也会有麻烦呢。”

“哦？你先联系吧，后面有情况再说。”

“OK，我联系后再说。”

“一会儿给你写邮件，是关于公司和职位的介绍，还有这位候选人的背景与个性，我也写一份给你。”

“好的，我等你邮件。”

“……”

*

任佳尔并没有深想李屹说的不将资料给范毅看的意思，只是心里憋着一股气，誓要将这个单做下来。

“费凌南若是能来，你怕是连渠道总监也坐不稳了。”任佳尔轻哼一声，将写满赵泊君名字的纸揉着一团扔进了纸篓里。

*

任佳尔花了大约半小时将费凌南的资料整理出来，又增补了些自己对他判断，以及附加提示了他的相关采访，提醒李屹在电话沟通前一定要全面了解。

在给李屹写完邮件并收到她的回复后，已经过了下班时间。任佳尔将电脑收进了她在专柜打折时买COACH电脑包里，然后又用文件袋装了几份回去要看的文件后便下班了。

让她觉得有些奇怪的是，虽然已经过了下班时间十几分钟了，整个办公室除了她之外，没有一个人下班－－大家不仅没下班，看起来还很忙碌。

“原来大家习惯加班了啊。”任佳尔暗自自语，心里继续琢磨着费凌南来公司的可能性，公司有什么可以成为费凌南特别的吸引力。

想到一半又给李屹打过电话去：

“李屹，我是佳尔。那位费先生之前与多家公司都有接触，沟通还算深入，但都没有达成合作，所以你看能不能想办法了解到其中的原因。”

“有些问题我不方便问，你作为第三方公司去沟通，他应该不会过于反感。其它渠道也可以尝试一下。”

“是的，你多费心了……”

任佳尔站在电梯口一直讲着电话，整个心思全在费凌南身上，没注意到走廊的同事，打电话也是毫无避忌。

“嗨，任主管。”打招呼的是她的同事简安，柔婉的大波浪配着带酒窝的笑脸，不仅漂亮，还有种让人心情愉悦的明媚感。

“简安？你好。”任佳尔愣了愣才从容放下举在耳边的电话，转眸看向简安，微微知笑。

“下班了呀？你的包包很漂亮。”简安客气的招呼一声后，捧着杯子施施然走进办公室。好似她过来招呼这一声，就是为了夸赞佳尔的包包似的。

“很漂亮？”

“她用的是GUCCI吧？”

任佳尔的目光在自己的电脑包上停留了一下，只觉得简安的态度有些莫明。或者说是女孩儿的敏感吧，她觉得简安的意态里有种明显的优越感。

“不过二十几岁，能买得起上万的包包，又不是靠自己，有什么可得意的。”任佳尔撇了撇嘴，转身进了电梯，心里对简安的印象由此拉低几分。

*

“小任，手头的工作进行到哪一步了？”任佳尔一大早被范毅请到办公室，开口就问询她的工作进度。

任佳尔以为这算是领导对她工作的实习跟进，当即便汇报说道：“已经完看所有的资料，公司招聘渠道和见过面的候选人也都做了电子报表，梳理出一部分手头有的资料，确认与前期资料并无重复，已经安排公司合作效率最好的猎头公司开始联络。”

任佳尔说完后便抬头看向范毅，心里隐约还期待着他的表扬。一天的时间她不仅看完了资料、做完了电子报表，在猎头公司和新候选人的选择上，也是分析后定。

她认为自己的工作节奏与有效性是OK的。

“恩，不错.昨天6点不到走的？”谁知道范毅只是顺便说了句 ‘不错 ’，接着就问她下班的时间，他的意思是

“是的。您6点以后有工作找我？”任佳尔小心的问道。

“有时候会有，以后尽量在6点以后再下班。”范毅微微笑笑，温声说道。

“……哦考勤制度上写的5:30，我手头的工作也处理完了所以您的意思我有些不明白，您有事可以给我打电话，我可以返回来。”任佳尔隐约知道是怎么回事，但大脑仍没有完全转过来。

“制度是制度，事实是事实。”这会儿范毅的态度已经没有刚才好了，大约是觉得这员工不够聪明。

“制度是指导行为的.哦，我知道了，下次不会了。”任佳尔脱口而出的话说到一半，见范毅脸色不对，立即收了回来。

“小任.”

“范总，猎头公司来电话了，我先过去了。”范毅这时候的一句‘小任 ’让她有股压不住的火，说完之后，不等范毅说话便霍的转身一路小跑离开。

范毅伸手揉揉额头，只觉得头大－－这个女孩儿，怎么就这么拎不清呢。

本职工作确实有效率，自然也可以凭这些讨好所有的老大呀，却因为下班时间这点小事就上脾气。

不知道是因为个性太迂了，还是因为带着外企的优越感想到这里范毅的脸色不由得难看。

她优越个什么，再专业再有能力，也得向自己这个上级汇报不是。

真是。

*

任佳尔没想过大事小事的问题，她只觉得公司管理实在太混乱了，而他的上级、人力部的总监，能够明明白白的说出制度只是摆设的话，她能对这样的公司抱什么希望？

任佳尔气得扯了离职单、落笔就写：不适应公司加班文化

只是心里到底不甘，她又没错，为什么走的是她。

不是来之前就做好准备了吗，这才一周不到、这才遇到这么一点点的不同，她怎么就忍不了呢。

可明明是错的，她为什么要忍呢？

如果有一天她对这些不合理都无视掉、将这些不正常都当正常了，她那么引以为傲的职业感就都一文不值了吧。

如果终究是要来适应这样的不合理、不规范的环境，她当初何必费那么大力气挤进外企.

*

看着离职单上的一行字，任佳尔纠结几许，想要有个给自己一点建议，却发现连倾诉的人都没有。

“任佳尔，你不过是个专员，你怎么比老总还忙？”

“我是新人.”

“我们分手吧。”

“你我马上就不那么忙了。”

“我一个月挣2万的都没你忙，你说你一天到晚在忙什么？”

“我熬过晋级评估就好了……”

“晋级评估？给你加工资吗？一个月能到一万吗？我说我女朋友忙，别人还以为是个大富是婆呢。”

“景予，真的就这一个月了。”

“我懒得和你再说，这次晋级、下次升职、再下次你有完没完！”

*

分手最后的记忆，是关景予不耐烦的声音，与电话强制挂掉后的刺耳蜂鸣。他们相爱用了四年，分手却只需要10分钟。

所以分手.其实是很容易的。

*

“佳尔，方便接电话吗？”是猎头公司李屹的电话。

“方便，你说。”李屹的电话象一颗子弹，将她从迷茫中击醒－－一点点小事而已，她哪里就需要找人倾诉了。

“我已经与费先生约好今天晚上7:30分，在临海西路星巴克咖啡厅见面，你的时间有没有问题？”李屹说话的节奏很快，听得出来很是兴奋。

“可以，我会准时过去。”任佳尔利落的应了下来。

她同李屹讲着电话，清晰的听到办公室里回响着的、自己利落而有职业感的声音－－她改变不了环境，那么她试试坚持自己的职业感可行？

(本章完)